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コロナウイルス感染拡大の情報が、テレビニュースで報道されています。さらに、トヨタ関連企業では5月中旬には最大5日、スズキも国内工場を停止するとの新聞報道がありました。
あらゆる分野に影響し始めていますが、新型コロナウイルス感染症の影響を受ける事業主で、かつ解雇等ををしていない等上乗せ要件を満たす事業主に令和2年4月1日~令和2年6月30日までの緊急対応機関の休業では、中小企業の場合、月当たりの売上が前年同月より5%以上下がり、平均賃金の60%以上の休業手当を支払って従業員さんを休業させた場合、労働局へ雇用調整助成金を申請すれば、従業員さんに払った休業手当の90%が事業主に支払われます。
雇用を維持しながら、従業員さんを休業させ、生産調整をする場合、この方法によって危機を乗り越えていただきたいと思います。
太田労務総合事務所では休業手当の計算、シミュレーション、雇用調整助成金の申請代行をお手伝いします. FAX0532-34-3253 までご連絡ください。(報酬各10%)
➀ 休業手当の計算 ➁ 雇用調整助成金の申請代行
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(お問合せ先)愛知県豊橋市菰口町2-40-3 太田労務総合事務所 社会保険労務士 太田美代子tel0532-34-3252、fax0532-34-3253, 090-4191-5559,kokusai@ohta-jpn.co.jp http://www.ohta-roumu.com